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    畢業(yè)求職季 如何獲得面試最高印象分
    時(shí)間:2012-05-08 9:28:00     作者:     來(lái)源:湛江人才網(wǎng)
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    面試在整個(gè)求職過(guò)程中起著“畫龍點(diǎn)睛”,“妙手回春”,“扭轉(zhuǎn)乾坤”決定勝負(fù)的一筆,很多求職者由于在面試中沒有把握好,而與自己理想工作失之交臂。據(jù)很多用人單位表示:面試中的印象分最重要。那么面臨畢業(yè)與求職過(guò)渡的大學(xué)生如何獲得面試印象最高分呢,最主要從以下幾個(gè)方面入手。



    現(xiàn)在各大高校學(xué)生都將在進(jìn)行緊鑼密鼓的投簡(jiǎn)歷求職,每年的這個(gè)時(shí)期,都是簡(jiǎn)歷漫天飛,人才市場(chǎng)人山人海的畢業(yè)求職季,大學(xué)生即將走出校園,迎接社會(huì)的洗禮。是人生新一輪的開始,接受各種不同挑戰(zhàn)實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的時(shí)刻。現(xiàn)在不少學(xué)校都與用人單位簽訂了合同,進(jìn)行校園招聘,這也給廣大大學(xué)生提供了一個(gè)良好的求職平臺(tái)。


    校園招聘的程序與人才市場(chǎng)的模式一樣,首先,用人單位先查看你的簡(jiǎn)歷,如果技能合格,再通知下一輪的面試或是筆試,面試通過(guò)再進(jìn)行錄用。其中面試是整個(gè)求職過(guò)程中最重要的一個(gè)環(huán)節(jié),用人單位可以通過(guò)面試時(shí),你的衣著打打扮,你的表達(dá)說(shuō)話能力,得到一個(gè)綜合的考察再?zèng)Q定是否錄用。畢業(yè)求職季,要如何才能讓自己在眾多的求職者中脫穎而出,找到自己理想的職位呢不讓夢(mèng)想失之交臂呢?這是當(dāng)代大學(xué)生特別關(guān)注的一個(gè)問(wèn)題。

    相關(guān)負(fù)責(zé)人透露,很多用人單位都在網(wǎng)上發(fā)布招聘信息,但是經(jīng)過(guò)簡(jiǎn)歷,筆試,面試經(jīng)過(guò)層層篩選最后通過(guò)錄用的大學(xué)生并不多。很多大學(xué)生也覺得自己的才能被埋沒,感嘆“千里馬”不少,而缺少“伯樂”。據(jù)用人單位表示,很多在校學(xué)生并不是技能水平不過(guò)關(guān),而是在面試時(shí)不能隨機(jī)應(yīng)變,缺少分析能力等等原因,導(dǎo)致不能被錄用。


    面試在整個(gè)求職過(guò)程中起著“畫龍點(diǎn)睛”,“妙手回春”,“扭轉(zhuǎn)乾坤”決定勝負(fù)的一筆,很多求職者由于在面試中沒有把握好,而與自己理想工作失之交臂。據(jù)很多用人單位表示:面試中的印象分最重要。那么面臨畢業(yè)與求職過(guò)渡的大學(xué)生如何獲得面試印象最高分呢,最主要從以下幾個(gè)方面入手。


    首先,衣著打扮。這是獲得面試印象分和第一步,面試時(shí)一般要穿正裝,才顯得對(duì)莊重,表明你對(duì)這份工作的重視,男生必不可少的西裝領(lǐng)帶,而女性則以襯衫為好,最好還搭上高跟鞋,化點(diǎn)淡妝,給別人耳目一新的感覺,自然印象一下子就上去了。

    其次,語(yǔ)言措辭。這是面試中最重要的一關(guān),對(duì)于一個(gè)沒有工作經(jīng)驗(yàn)的大學(xué)生去面試,其面試官自然會(huì)問(wèn)你很多有關(guān)于對(duì)企業(yè)看法,工作與未來(lái)規(guī)劃等很多問(wèn)題來(lái)考察你的反應(yīng)與解決事情的能力。面對(duì)玄機(jī)如此之深的面試題目,你則要靈活應(yīng)對(duì),才能過(guò)關(guān)嶄將,達(dá)到成功。建議大學(xué)生平時(shí)多看一下世界500強(qiáng)企業(yè)的面試案例,掌握面試時(shí)的一些技巧,能讓你輕松應(yīng)對(duì)各種面試難題。

    再次,基本禮儀。這也是獲得面試面功必不可少的一個(gè)細(xì)節(jié),“細(xì)節(jié)決定成敗”大公司越是注重細(xì)節(jié),面試官一般都能通過(guò)察言觀色了解到你內(nèi)心的想法。當(dāng)面試結(jié)束后,你可說(shuō)多說(shuō)一聲“謝謝”,把自己的茶杯順便帶走,這也是提高你在面試官印象分的不錯(cuò)的小方法。


    以上簡(jiǎn)單的介紹了一下面試時(shí)如何提高印象分的一些小技巧,F(xiàn)在大學(xué)生隊(duì)伍是越來(lái)越龐大,對(duì)于求職找工作的競(jìng)爭(zhēng)壓力也特別的大。而用人單位對(duì)于求職者的要求也是越來(lái)越高,這給很多面臨“三無(wú)”:無(wú)經(jīng)驗(yàn),無(wú)資金,無(wú)資源的大學(xué)生沉重的一擊。既無(wú)社會(huì)經(jīng)驗(yàn)又毫無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)可談的在校大學(xué)生要想獲得理想的職位,就要有足夠的求職面試準(zhǔn)備,充分展現(xiàn)自己的優(yōu)點(diǎn)與應(yīng)變能力,讓面試官提高對(duì)你的印象分,才能成功。

     
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